Idén csatlakoztunk az Örökbe fogadok egy ovit mozgalomhoz. “Az óvodánk” megkapta újabb csomagunkat, melyet ezúttal jó minőségű ruhadarabokkal és játékokkal töltöttünk meg!
De miért van ekkora fluktuáció?! – Adatvezérelt HR a hatékonyabb vezetői döntéstámogatásért
Azok a vállalatok, akik a munkavállalói élmény alkalmazásában a TOP 25%-ba tartoznak, kétszer nagyobb ügyfélelégedettségi szintet érnek el és végső soron 25%-al nagyobb profitabilitási rátával rendelkeznek.
CSR tevékenységünk keretein belül egy óvodát fogadtunk örökbe az Örökbe Fogadok Egyesület közreműködésével!
Tisztelt Látogató! Iratkozzon fel Hírlevelünkre, hogy első kézből értesülhessen a NEXON legfrissebb híreiről a bérügyvitel, a NEXON szoftverek és a NEXON Akadémia világából. Adatkezelés nyilvántartási számunk: NAIH-87826/2015.
Közel 70 munkatársunk gyűlt össze nemrég az Élelmiszerbank JótéKonyha kertjében, hogy a Lámpás '92 Alapítvány által gondozott fogyatékkal élő fiataloknak paprikás krumplit készítsünk extrákkal és kókuszgolyóval.
Béremelés tervezése a tervidőszak tetszőleges hónapjától kezdődően.
Használja az átszervezés funkciót tömeges áthelyezésre, átnevezésre és lezárásra
A szolgáltatószektor erősödése is fontos városi érdek, hangsúlyozta Papp László polgármester az iroda megnyitóján.
A Tier III adatközpont költözés sikeresen lezárult.
Jelentkezzen a Kodolányi János Egyetem és a NEXON közös szervezésű, HR-szakirányú továbbképzésére!
Találkozzunk az év kékgalléros HR-eseményén szeptember 22-én és 23-án!
Bár az Olimpia lángja kialudt, a versenyzők hazatértek, de az OBB tüze továbbra is izzik, izgalmas feladatokat ígér a 3. online forduló is.
